トピックス
2015年度
- 2015-12-16
- □ 年末年始の業務日程
－12月29日(火)～1月4日(月)までお休みさせていただきます。
1月5日(火)より営業いたします。－ - 2015-12-16
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－就業規則で定年を定めておきながら、その後も雇用を継続する旨の個別合意は
認定されるか？－
- 2015-11-24
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－私生活において酒気帯び交通事を起こした者に対して懲戒免職処分を行うことができるか？－
- 2015-10-16
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－上司が部下に対し、メールで「意欲がない、やる気がないなら会社は辞めるべき」等を
送信することは？－
- 2015-09-29
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－試用期間中の非違行為により本採用拒否できるか？－
- 2015-08-20
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－仮眠時間や待機時間は労働時間となるか？－
- 2015-07-28
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－対価型のセクシャルハラスメントとは？－
- 2015-07-28
- □ 夏季休業のお知らせ
－8月12日（水）～16日(日)までお休みとさせていただきます。－ - 2015-06-22
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－うつ病発症と連続「深夜勤」勤務との間に相当因果関係が認められ、
安全配慮義務違反となる場合は？－
- 2015-05-19
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－労使協定による計画年休制度の拘束力の
およぶ範囲は？－
- 2015-04-22
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－黙示の労働契約が成立する場合とは？－
- 2015-04-22
- □ ゴールデンウィーク期間中の営業について
－暦通り営業いたします（土・日・祝はお休みとさせていただきます）。－ - 2015-03-26
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－成果主義賃金の下で降格を伴う賃金減額は有効か？－
- 2015-02-26
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－賃金減額を伴う新資格制度の創設を内容とする
就業規則の変更および変更就業規則による降格の効力は？－
- 2015-01-29
- ■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
－週休２日制の採用に伴い、１日の勤務時間を延長する旨の就業規則の変更は？－
- 2015-01-01
- □ 新年のご挨拶
