千葉県船橋市の社会保険労務士(社労士)事務所、社会保険労務士法人リプルでは、労務相談、就業規則作成、労務・人事コンサルティング、アウトソーシング、助成金支援、各種セミナーの開催、人材採用支援、メンタルヘルス、給与計算など、人事・労務の専門家として、労使円満な企業経営が行われるよう、バックアップいたします
  • トピックス−人事・労務・社会保険に関するお知らせ
  • 社会保険労務士法人リプルのご案内− 千葉県船橋市にある、労務相談、就業規則作成、労務・人事コンサルティング、アウトソーシング、助成金支援、人材採用支援、メンタルヘルス、給与計算などの社会保険労務士(社労士)事務所
  • 業務のご案内−労務相談、就業規則作成、労務・人事コンサルティング、アウトソーシング、助成金支援、各種セミナーの開催、人材採用支援、メンタルヘルス、給与計算など
  • 料金のご案内− 千葉県船橋市社会保険労務士法人リプルの業務委託費用
  • 社会保険労務士法人リプルへのお問い合わせー労務相談、就業規則作成、労務・人事コンサルティング、アウトソーシング、助成金支援、人材採用支援、メンタルヘルス、給与計算などについて
 >>  Home  >> トピックス  
 

 当事務所からのお知らせや、最新の社会保険・労務管理に関する法改正や通達等のトピックをお届けします。



2015年度


2015-12-16
□ 年末年始の業務日程
−12月29日(火)〜1月4日(月)までお休みさせていただきます。
  1月5日(火)より営業いたします。−

2015-12-16
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−非正規労働者が4割まで増加、他−

2015-12-16
■ 「トピックス」を追加しました
−長時間労働の改善を「投資先の見直し」から考える、他−

2015-12-16
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−就業規則で定年を定めておきながら、その後も雇用を継続する旨の個別合意は
認定されるか?−

2015-11-24
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−働く既婚女性の率が大幅に上昇、他−

2015-11-24
■ 「トピックス」を追加しました
−企業内人材育成推進助成金の創設について、他−

2015-11-24
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−私生活において酒気帯び交通事を起こした者に対して懲戒免職処分を行うことができるか?−

2015-10-16
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−全国安全衛生週間〜職場初! 心と体の健康チェック はじまる 広がる 健康道場、他−

2015-10-16
■ 「トピックス」を追加しました
−マイナンバー直前対策マニュアル、他−

2015-10-16
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−上司が部下に対し、メールで「意欲がない、やる気がないなら会社は辞めるべき」等を
送信することは?−

2015-09-29
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−無期転換ルールの特例585件を認定、他−

2015-09-29
■ 「トピックス」を追加しました
−「ブラックバイト」と非難されないための注意点、他−

2015-09-29
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−試用期間中の非違行為により本採用拒否できるか?−

2015-08-20
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−改正労働者派遣法 今国会で成立へ、他−

2015-08-20
■ 「トピックス」を追加しました
−ABCマートはなぜ書類送検されたか、他−

2015-08-20
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−仮眠時間や待機時間は労働時間となるか?−

2015-07-28
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−危険見つけてみんなで改善 意識高めて安全職場(全国安全週間)、他−

2015-07-28
■ 「トピックス」を追加しました
−マイナンバーの現状と動向、他−

2015-07-28
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−対価型のセクシャルハラスメントとは?−

2015-07-28
□ 夏季休業のお知らせ
−8月12日(水)〜16日(日)までお休みとさせていただきます。−

2015-06-22
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−介護休業を取得しやすい制度に見直しへ、他−

2015-06-22
■ 「トピックス」を追加しました
−社会保険算定基礎届の提出について、他−

2015-06-22
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−うつ病発症と連続「深夜勤」勤務との間に相当因果関係が認められ、
安全配慮義務違反となる場合は?−

2015-05-19
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−勤務と死亡等との関係を追跡調査、他−

2015-05-19
■ 「トピックス」を追加しました
−地域雇用開発奨励金について、他−

2015-05-19
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−労使協定による計画年休制度の拘束力の
およぶ範囲は?−

2015-04-22
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−新卒募集企業に定着促進取組みの情報提供を義務化へ、他−

2015-04-22
■ 「トピックス」を追加しました
−妊娠、出産を理由に給与カットをしてもよいか、他−

2015-04-22
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−黙示の労働契約が成立する場合とは?−

2015-04-22
□ ゴールデンウィーク期間中の営業について
−暦通り営業いたします(土・日・祝はお休みとさせていただきます)。−

2015-03-26
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−年休消化5日を企業に義務付けへ、他−

2015-03-26
■ 「トピックス」を追加しました
−生産性向上に必要なオープンさとプライバシーのバランス、他−

2015-03-26
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−成果主義賃金の下で降格を伴う賃金減額は有効か?−

2015-02-26
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−地方拠点の雇用促進を税制で後押し、他−

2015-02-26
■ 「トピックス」を追加しました
−時間の無駄遣いを防ぐ方法、他−

2015-02-26
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−賃金減額を伴う新資格制度の創設を内容とする
就業規則の変更および変更就業規則による降格の効力は?−

2015-01-29
■ 「神田事務所ニュース」を追加しました
−無期転換ルールの特例法を公布、他−

2015-01-29
■ 「トピックス」を追加しました
−高額療養費制度の改正について、他−

2015-01-29
■ 「労務トラブルワンポイント」を追加しました
−週休2日制の採用に伴い、1日の勤務時間を延長する旨の就業規則の変更は?−

2015-01-01
□ 新年のご挨拶

労務トラブルワンポイント

職場で身近に起こりがちな労務トラブルを取り上げ、何がトラブルを引き起こす要因となっているのか?また、トラブル回避のために事前に何をすべきだったのか?などわかりやすく解説したレポートを毎月お送りしております。

ご希望の方に「労務トラブル・ワンポイント」“無料”で差し上げます。

なお、Back Numberをご希望の方は、Vol. No.をお知らせ下さい。

労務トラブルワンポイント

リンク
 
   

Copyright Ripple Labor Management Office. All Rights Reserved.
│  Site Info │  Policy  │  Link │
千葉県船橋市の社会保険労務士(社労士)事務所、社会保険労務士法人リプルでは、労務相談、就業規則作成、労務・人事コンサルティング、アウトソーシング、助成金支援、各種セミナーの開催、人材採用支援、メンタルヘルス、給与計算など、人事・労務の専門家として、労使円満な企業経営が行われるよう、バックアップいたします